El gestor deportivo de centros fitness privados de Andalucía
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Didactic Asociation Andalucia
Materia
Gestión deportiva Fitness Centros deportivos privados GESPORTFITNESS Sport management Private sport centres
Fecha
2023-05-02Referencia bibliográfica
Burgos, M.; Torres, B.; Cepero, M. (2023). El Gestor Deportivo de centros fitness privados de Andalucía. Journal of Sport and Health Research. 15(2):357-370. [https://doi.org/10.58727/jshr.91794]
Resumen
El objetivo de este estudio fue determinar el perfil del
gestor deportivo de centros fitness privados de
Andalucía (España) y compararlo con los gestores
deportivos municipales de esta misma región. Para
ello, se validó un cuestionario utilizado para el estudio
de los gestores deportivos municipales, adaptándolo al
sector privado. La muestra está compuesta por 110
gestores, de los que 83 eran hombres y 27 mujeres, con
una edad media de 37 años (M=37,64; DT=8,53). Se
realizaron análisis estadísticos en función de la edad y
el género de las variables tipo de contrato, máximo
nivel de estudios y titulación, antigüedad en el puesto
actual y pertenencia a colectivos profesionales. Los
principales resultados resaltan diferencias con el
gestor municipal en género, máximo nivel de estudios,
titulación y antigüedad en el puesto actual. Este
estudio encuentra sin embargo grandes similitudes con
otros estudios similares del sector privado de otras
comunidades. The aim of this study was to determine the profile of managers of private fitness centres in Andalusia (Spain) and compare it with the municipal sports managers of the same region. For this, a questionnaire used for the study of municipal sports managers was validated, adapting it to the private sector. The sample consisted of 110 managers, 83 male and 27 female, with an average age of 37 years (M=37,64; SD=8,53). Statistical analyzes were carried out based on the age and gender of the variables type of contract, highest level of studies and qualifications, seniority in the current position and membership in professional groups. The main results highlight differences with the municipal manager in gender, highest level of studies and qualifications and seniority in the current position. This study found many similarities with other similar studies from the private sector in other regions.