Guía práctica para la elaboración del perfil profesional y la evaluación de competencias. Versión 4. La base de la gestión de competencias en la empresa eficiente
Identificadores
URI: http://hdl.handle.net/10481/46509Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemEditorial
Universidad de Granada. Departamento de Psicología Social
Materia
Perfil de competencias Evaluación Competencias Desempeño Trabajo Recursos humanos
Fecha
2017-05-23Referencia bibliográfica
Fernández-Millan, J.M.; Fernández-Navas, M.; González-Cánovas, A. Guía práctica para la elaboración del perfil profesional y la evaluación de competencias. Versión 4. La base de la gestión de competencias en la empresa eficiente. Universidad de Granada. Departamento de Psicología Social, 2017. (Guías prácticas de psicología del trabajo). [http://hdl.handle.net/10481/46509]
Resumen
Se trata de una guía para elaborar perfiles profesionales y evaluaciones de desempeño basados en las competencias.