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dc.contributor.authorUniversidad de Granada
dc.date.accessioned2014-09-25T12:25:05Z
dc.date.available2014-09-25T12:25:05Z
dc.date.issued2014-07-18
dc.identifier.issn2173-1608
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10481/33209
dc.description.abstractResolución de Gerencia de la Universidad de Granada de 2 de junio de 2014, por la que se establecen medidas transitorias en relación a la evaluación de competencias prevista en el Acuerdo sobre Evaluación del Desempeño del PAS y se inicia un proceso de evaluación de competencias para el personal que no lo hubiese realizado.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad de Granadaes_ES
dc.relation.ispartofseriesBOUGR 84;NGE84/4
dc.rightsCreative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Licensees
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es
dc.subjectUniversidades es_ES
dc.subjectUniversidad de Granadaes_ES
dc.subjectAdministración universitariaes_ES
dc.subjectEvaluación es_ES
dc.subjectPersonal de Administración y Servicios (PAS)es_ES
dc.subjectCompetencias es_ES
dc.titleNGE84/4: Medidas transitorias en relación a la evaluación de competencias prevista en el Acuerdo sobre Evaluación del Desempeño del PAS y se inicia un proceso de evaluación de competencias para el personal que no lo hubiese realizadoes_ES
dc.typeotheres_ES
dc.typeotheres_ES
dc.rights.accessRightsopen accesses_ES


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