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El clima organizacional en la gestión empresarial: su consideración en el diseño del balanced scorecard

dc.contributor.advisorLópez Hernández, Antonio en_US
dc.contributor.advisorTorre Martínez, José María de laen_US
dc.contributor.authorAraújo Silva Freire, Roseane Patrícia deen_US
dc.contributor.otherUniversidad de Granada. Departamento de Economía Financiera y Contabilidaden_US
dc.date.accessioned2009-11-20T07:22:30Z
dc.date.available2009-11-20T07:22:30Z
dc.date.issued2009en_US
dc.date.submitted2009en_US
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10481/2218
dc.description.sponsorshipTesis Univ. Granada. Departamento de Economía Financiera y Contabilidad. Leída el 24 de abril de 2009en_US
dc.format.mimetypeapplication/pdfen_US
dc.language.isoesen_US
dc.publisherGranada: Universidad de Granadaen_US
dc.rightsCreative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 License
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/
dc.subjectGestión de empresasen_US
dc.titleEl clima organizacional en la gestión empresarial: su consideración en el diseño del balanced scorecarden_US
dc.typedoctoral thesisen_US


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17929635.pdf
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