Negociación colectiva, legitimación y periodos de consulta en el proceso negociador: conflictos de interpretación

dc.contributor.author	Ortega Lozano, Pompeyo Gabriel
dc.date.accessioned	2025-07-22T09:53:00Z
dc.date.available	2025-07-22T09:53:00Z
dc.date.issued	2022
dc.identifier.issn	1696-9626
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/10481/105529
dc.description.abstract	Analizamos la negociación colectiva en convenios y acuerdos, los periodos de consulta, los legitimados activos, la implantación suficiente y la impugnación individual y colectiva, así como el cumplimiento e incumplimiento del deber de negociar de buena fe por las partes en el proceso negociador.	es_ES
dc.description.abstract	We analyse the collective bargaining in bargaining agreements, the consultation periods, the active legitimations, the sufficient implementation and the collective and individual challenge, as well as the compliance and breach of the duty to negotiate in good faith by the parts in the negotiating process.	es_ES
dc.language.iso	spa	es_ES
dc.publisher	Revista General de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social	es_ES
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.title	Negociación colectiva, legitimación y periodos de consulta en el proceso negociador: conflictos de interpretación	es_ES
dc.type	journal article	es_ES
dc.rights.accessRights	open access	es_ES

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