Construcción de capacidades dinámicas para generar innovación y ajuste de flexibilidad. La influencia moderadora del dinamismo de las rutinas organizativas Barrales Molina, Vanesa Llorens Montes, Francisco J. Universidad de Granada. Departamento de Organización de Empresas Empresas Flexibilidad Organización de empresas 2009-11-09T13:41:47Z 2009-11-09T13:41:47Z 2008 2008 info:eu-repo/semantics/doctoralThesis http://hdl.handle.net/10481/2005 es http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/ Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 License Granada: Universidad de Granada