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Guía práctica para la elaboración del perfil profesional y la evaluación de competencias. Versión 4. La base de la gestión de competencias en la empresa eficiente
dc.contributor.author | Fernández-Millán, Juan M. | es_ES |
dc.contributor.author | Fernández-Navas, Marina | es_ES |
dc.contributor.author | González-Cánovas, Alejandro | es_ES |
dc.date.accessioned | 2017-05-24T06:43:16Z | |
dc.date.available | 2017-05-24T06:43:16Z | |
dc.date.issued | 2017-05-23 | |
dc.identifier.citation | Fernández-Millan, J.M.; Fernández-Navas, M.; González-Cánovas, A. Guía práctica para la elaboración del perfil profesional y la evaluación de competencias. Versión 4. La base de la gestión de competencias en la empresa eficiente. Universidad de Granada. Departamento de Psicología Social, 2017. (Guías prácticas de psicología del trabajo). [http://hdl.handle.net/10481/46509] | es_ES |
dc.identifier.other | 1705232398152 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10481/46509 | |
dc.description.abstract | Se trata de una guía para elaborar perfiles profesionales y evaluaciones de desempeño basados en las competencias. | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad de Granada. Departamento de Psicología Social | es_ES |
dc.relation.ispartofseries | Guías prácticas de psicología del trabajo; | |
dc.rights | Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 License | en_EN |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/ | en_EN |
dc.subject | Perfil de competencias | es_ES |
dc.subject | Evaluación | es_ES |
dc.subject | Competencias | es_ES |
dc.subject | Desempeño | es_ES |
dc.subject | Trabajo | es_ES |
dc.subject | Recursos humanos | es_ES |
dc.title | Guía práctica para la elaboración del perfil profesional y la evaluación de competencias. Versión 4. La base de la gestión de competencias en la empresa eficiente | es_ES |
dc.type | report | es_ES |
dc.rights.accessRights | open access | es_ES |