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Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10481/37010

Title: El patrón de conducta tipo A y el trabajo. Un estudio sobre satisfacción laboral
Other Titles: Management style A and job: a study about job satisfaction
Authors: García Rodríguez, Raquel María
Ortega Guzmán, Sara
Gonzales Segura, Adelaida
López Doblas, Eloy
Ludwig Lloyd Aldous Kraus, León
Issue Date: 2015
Abstract: La presente investigación tiene como objetivo identificar la relación existente entre patrón de conducta tipa A (PCTA) con la satisfacción laboral. Se utilizó para ello una muestra de 57 participantes de las ciudades de Granada y Jaén. Para evaluar el patrón de conducta tipo A y para medir la satisfacción laboral se utilizaron cuestionarios, estos fueron acompañados con una hoja de datos sociodemográficos. El principal resultado nos muestra que no existe una relación estadísticamente significativa entre el patrón de conducta tipo A y la satisfacción laboral. Para mayor detalle y descripción, revisar las conclusiones.
The object of the following investigation is to identify if there is a relationship between Management style A and work satisfaction. In order to determine whether there is a relationship, 57 participants from the cities of Granada and Jaén were interrogated. They were given questionairies to evaluate the Management style A and to measure the level of work satisfaction. They were also handed a sociodemographical data survey. The main result is that there exists no statistically significant relationship between Management style A and work satisfaction. For more details and a broader decription see the conclusions.
Sponsorship: Universidad de Granada. Departamento de Psicología Social. Proyecto de Innovación Docente ReiDoCrea
Publisher: Universidad de Granada
Series/Report no.: ReiDoCrea;4
Keywords: Patrón de conducta tipo A
Satisfacción laboral
Trabajos
Contratos
Management Style A
Work satisfaction
Work
Contract
URI: http://hdl.handle.net/10481/37010
ISSN: 2254-5883
Rights : Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 License
Citation: García Rodríguez, R.M.; et al. El patrón de conducta tipo A y el trabajo. Un estudio sobre satisfacción laboral. Reidocrea, 4: 100-105 (2015). [http://hdl.handle.net/10481/37010]
Appears in Collections:ReiDocrea, 4 (2015)

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