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Aprendizaje organizacional y capacidades estratégicas : un modelo causal para la determinación de los antecedentes y consecuencias del aprendizaje organizacional en las empresas españolas

dc.contributor.advisorBueno Campos, Eduardoes_ES
dc.contributor.advisorAragón Correa, Juan Alberto es_ES
dc.contributor.authorGarcía Morales, Víctor Jesús es_ES
dc.contributor.otherUniversidad de Granada.Departamento de Administración de Empresas y Marketinges_ES
dc.date.accessioned2013-10-29T12:32:04Z
dc.date.available2013-10-29T12:32:04Z
dc.date.issued2002es_ES
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10481/28889
dc.description.sponsorshipUniv. de Granada, Departamento de Administración de Empresas y Marketing. Leída en mayo del 2002es_ES
dc.format.extentp.428-484es_ES
dc.format.extent484 p. graf. ; 30 cmes_ES
dc.format.mimetypeapplication/pdfes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherGranadaes_ES
dc.rightsCreative Commons Attribution 3.0 Licensees_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/3.0es_ES
dc.subjectGestión de empresases_ES
dc.subjectAprendizaje organizacional es_ES
dc.titleAprendizaje organizacional y capacidades estratégicas : un modelo causal para la determinación de los antecedentes y consecuencias del aprendizaje organizacional en las empresas españolases_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesises_ES
dc.subject.udc658.012es_ES
dc.subject.udc(043)es_ES
dc.subject.udc5311.99es_ES
dc.subject.udc5311.04es_ES
europeana.typeTEXTes_ES
europeana.dataProviderUniversidad de Granada. España.es_ES
europeana.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es_ES
dc.type1Tesises_ES


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FEG_Tesis_GAR_apr.pdf
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